Co bude Vaší náplní práce?
Vytvářet a aktualizovat technologické postupy pro procesy svařování Projektovat jednoduché axonometrické výkresy v AutoCADu Navrhovat technická, procesní a bezpečnostní opatření ke zkvalitnění práce Řešit technologické problémy vznikající při svařování Spolupracovat s dalšími odbornými útvary i externími firmami Zajišťovat správnost dokumentace k jednotlivým zakázkám, materiálům a atestům
Co od vás očekáváme?
Min. 2 roky praxe na obdobné pozici SŠ vzdělání technického směru Dobrou orientaci v technologiích a metodikách svařování Znalost práce s MS Office, AutoCAD Aktivní přístup, ochotu učit se nové věci, samostatnost a komunikativnost Po nástupu je třeba počítat s doložením trestní bezúhonnosti a získat bezpečnostní prověrku NBÚ pro citlivé činnosti – s tím vám pomůžeme.
Proč k nám?
Nabízíme zázemí velmi silné společnosti působící v oblasti servisu jaderných elektráren.
Na co dalšího se u nás můžete těšit?
čtvrtletní odměny dle výkonu mimořádné odměny benefitní karta s kreditem 15 480 Kč/rok. příspěvek na penzijní spoření nebo dlouhodobý investiční produkt až 1 400 Kč měsíčně výhodné ceny mobilní telefonie chutné obědy v našich kantýnách, na které Vám zaměstnavatel přispívá 55 % a spoustu dalších benefitů Benefity Bonusy 5 týdnů dovolené Firemní akce U našich zaměstnanců podporujeme týmového ducha, proto pořádáme firemní teambuildingy, kulturní a sportovní akce.
Mobilní telefon Notebook Příspěvek na dopravu Příspěvek na pojištění Příspěvek na sport/kulturu/volný čas Jde nám o zdraví a pohodu našich zaměstnanců a víme, že každý má jiné potřeby, proto využíváme program Cafeterie, kde přidělené body může každý uplatnit dle svých preferencí, např. v rámci sportovních aktivit, v lékárně, či na wellness nebo rodinných pobytech.
Stravenky/Příspěvek na stravování Firemní vzdělávání & osobní rozvoj Našim zaměstnancům umožňujeme rozvoj jejich potenciálu a osobnostní i profesní růst. Sickdays Zvýhodněné půjčky Stravování na pracovišti U nás ve Skupině ČEZ si vážíme všech zaměstnanců.
Budeme vás motivovat k rozvíjení vašich silných stránek, k získávání nových zkušeností a ke kariérnímu růstu. Zároveň ale klademe důraz na vyváženost pracovního a soukromého života, tak abyste měli dostatek času věnovat se svým blízkým či svým koníčkům.
Věříme, že v různorodosti je síla, proto usilujeme o rozmanitost pracovních týmů a rovnost příležitostí. Uchazeče posuzujeme podle jejich schopností a zkušeností. Zdravotní omezení či jiné individuální okolnosti pro nás nemusí být překážkou – rádi se pobavíme o konkrétních potřebách a možnostech spolupráce.
Každý má u nás prostor být jedinečný. Více o našem přístupu k zaměstnancům se můžete dozvědět v Politice diverzity, inkluze a rovných příležitostí.