Jsme jedna z největších nevládních organizací ve střední a východní Evropě. Pomáháme v zahraničí, ale velkou část naší energie věnujeme práci v České republice, kde mimo jiné poskytujeme sociální a vzdělávací služby včetně dluhového poradenství lidem, kteří se ocitli v tíživé životní situaci.
Velkou pozornost soustředíme také na práci s dětmi a mládeží. Velkou část naší energie věnujeme práci na zlepšování přístupu dětí ke kvalitnímu vzdělávání. Proto do našeho týmu v Bílině hledáme nového kolegu či kolegyni na pozici Pracovník*ice podpory vzdělávání na 1,0 úvazku.
Jeho/jejím hlavním úkolem bude zajištění pravidelného doučování a zvyšování motivace ke vzdělávání a identifikace a rozvoj talentu dětí ve věku 6 až 14 let vyrůstajících ve znevýhodněném prostředí. Cílem programu je snižování předčasných odchodů žáků ze vzdělávání.
Co dělá pracovník programu „Podpora vzdělávání v rodinách“?
Individuálně a skupinově pracuje s dětmi na rozvoji jejich potenciálu a zvýšení motivace ke studiu, a to s ohledem na prostředí, ve kterém se obvykle pohybují. Věnuje se asistenci a poradenství rodičům/pečujícím osobám v oblasti vzdělávání dětí. Pravidelně monitoruje a zaznamenává vývoj spolupráce.
Příležitostně realizuje volnočasové aktivity pro děti. Zprostředkovává kontakt na další služby nebo odborníky. Spolupracuje s dobrovolníky zajišťujícími pravidelné doučování dětí. Účastní se porad, supervizí a vzdělávání.
Co očekáváme od zájemců?
Silnou motivaci a přirozený talent pro práci s dětmi – vše ostatní vás naučíme! Schopnost děti zaujmout a kreativně reagovat na jejich odlišné potřeby. Schopnost komunikovat s dětmi a rodinami ze znevýhodněného prostředí jako s rovnocennými partnery. Ochotu převzít odpovědnost. Samostatnost.
Uživatelskou znalost práce na PC (email a internet, Word, základy Excelu). Zkušenost s prací s cílovou skupinou výhodou (ale není podmínkou). SŠ nebo VŠ vzdělání v oblasti sociální práce nebo pedagogiky výhodou (ale není podmínkou).
A co nabízíme my Vám?
💰 Nástupní mzdu: 31 500–33 100 Kč hrubého (podle úrovně klíčových kompetencí z oboru), možnost mimořádných odměn. 👉 Nástup do zaměstnání: prosinec 2026, smlouva na dobu určitou (běžně na jeden rok, s dalším prodloužením). 😇 Smysluplnou práci: Vaše úsilí bude mít přímý dopad na pomoc lidem, kteří to potřebují. 😊 Přátelské prostředí: naše pracovní atmosféra je neformální a podporující, tykáme si tady, klademe důraz na důvěru a prostor k seberealizaci. 🏠 Flexibilní pracovní dobu: práce z domova po domluvě. 🌴 Štědrý balíček volna: 25 dnů dovolené, 3 dny pro zotavení (sick days), 2 dny volna navíc pro zaměstnance se zdravotním znevýhodněním a 6 dní studijního volna. 🌎 Zázemí a know-how: stabilní nezisková organizace s nadnárodní působností. 📚 Prostor pro růst: podporujeme profesní i osobní rozvoj našich zaměstnanců, možnost výběru odborného vzdělávání – 24 hodin/rok, supervize týmová i individuální. 😊 Proplácení očkování proti hepatitidě A a B. 🎁 A navíc: teambuildingy, možnost spolupráce na zajímavých projektech, účast na akcích, jako je festival Jeden svět, slevy na vybrané akce (divadla, koncerty, workshopy), Multisport kartu (samofinancovanou), služební notebook a telefon s výhodným mobilním tarifem pro rodinné příslušníky, právní konzultace ČvT a dluhová poradna zdarma. 🐕 Baby a dog friendly kancelář.
Přidejte se k nám! V případě zájmu o tuto pozici zašlete motivační dopis a strukturovaný životopis. Těšíme se na Vaši odpověď. Více informací o nás na našem webu nebo facebooku.