Skip to content

Position We are looking for a trainer / coach for the sales team (telesales)

UNIQA pojišťovna, a.s. · Insurance

Summary

We are looking for a trainer/coach for the telesales team, who will be responsible for developing the performance, quality, and professionalism of operators and team leaders. The job will include supporting newcomers, conducting training and workshops, individual coaching, and monitoring team performance.

Key facts

Status
Available
Location
Praha - Vokovice
Contract
Full-time
Working time
38h/week
Work arrangement
Hybrid
Start date
Immediately
Level
Mid
Experience
2+ years
Education
Secondary school
Required skills
  • telesales
  • mentoring
  • coaching
  • Microsoft Office
  • call scripts
  • training materials
  • knowledge base
Benefits
  • shortened working hours
  • 30 days off
  • Flexible working hours
  • occasional home office
  • Employee Life Assistant (ELA)
  • Online medical services from Dr. Digital
  • Group risk life and accident insurance UNIQA
  • meal voucher allowance
  • option to choose the Cafeteria system
  • fully paid Multisport cards
  • contribution to English language learning
  • company events
  • drinking regime at the workplace
  • contribution to pension insurance
  • benefit for expectant parents
  • loyalty reward
Estimated salary (not official)
~65k–80k Kč/moRough estimate for a full-time role — not provided by the employer How is this calculated?

Full description

Hledáme trenéra / trenérku a kouče / koučku obchodního týmu (telesales) · Baví tě rozvíjet lidi a posouvat jejich výkon? · Víš, že dobrý trenér/ka není jen o prezentaci, ale hlavně o mentoringu a koučování? · Máš zkušenosti s rozvojem prodejních dovedností a školením týmů? · Jsi orientovaný/á na výsledek a kvalitu? · Dokážeš motivovat? · Pokud sis odpověděl/a 5x ano, pak možná hledáme právě tebe 😊 🧩 Co tě u nás čeká Budeš klíčovým partnerem pro náš telesales tým.

Tvým cílem nebude „jen školit“, ale systematicky zvyšovat výkon, kvalitu a profesionalitu operátorů a vedoucích týmů – od náboru přes onboarding až po dlouhodobý rozvoj talentů.

Budeš mít reálný dopad: · na to, jak rychle se nováčci dostanou do formy · jak se operátoři posouvají v prodejních i komunikačních dovednostech · jak se vedoucí pracovníci rozvíjejí v roli lídrů · jak kvalitně a efektivně naši lidé pracují s klienty 🔧 Co budeš dělat Podílet se na výběru kandidátů do telesales Spoluvytvářet a vést adaptační a onboarding procesy Podporovat nováčky v prvních týdnech (stínování, zpětná vazba, kontrola pokroku) Navrhovat a vést školení a workshopy (produktové, procesní, prodejní i soft skills) Vést pravidelná individuální koučovací sezení s operátory i vedoucími týmů Monitorovat výkon týmu, pracovat s daty a identifikovat rozvojová místa Poslouchat a hodnotit hovory dle standardů kvality Podílet se na tvorbě call scriptů Vytvářet metodiky, vzdělávací materiály a znalostní báze Spolupracovat s vedoucími týmů a koordinátory kvality Podporovat talenty a budoucí lídry v týmu Přicházet s návrhy, jak věci dělat lépe, chytřeji a efektivněji 👤 Co se ti bude na této pozici hodit Máš zkušenosti se školením, rozvojem nebo koučováním v telesales týmu min. 2 roky (rádi se od tebe něco přiučíme 😊) Máš za sebou maturitu Baví tě přicházet s novými nápady, rozhodovat se a otevřeně komunikovat a organizovat věci Máš přirozenou energii a umíš zaujmout Máš silné prezentační dovednosti a reprezentativní vystupování Máš výbornou uživatelskou znalost MS Office Jsi týmový hráč a nezkazíš žádnou legraci Umíš motivovat, dávat zpětnou vazbu a jít věcně k jádru Jsi samostatný/á, zodpovědný/á a zvládáš si řídit vlastní projekty Máš tah na výsledek, ale nezapomínáš na lidský přístup ✅ Co ti nabízíme · Jistotu jako v pojišťovně, přátelské prostředí jako v rodinné firmě · Zajímavou práci, která tě bude bavit · Příjemné pracovní prostředí a přátelský kolektiv · Prostor tvořit, nastavovat a ovlivňovat, nejen „plnit zadání“ · Spolupráci na plný úvazek · Férové podmínky a podporu týmu a vedení · Hodně volna – zkrácenou pracovní dobu (37,5 hodiny) a až 30 dní volna (25 dní dovolené, 3 osobní dny volna a 2 dny na CSR aktivity) · Flexibilní pracovní dobu, možnost občasné práce na home office · Employee Life Assistant (ELA) – jedinečná služba pro zaměstnance s možností využívat bezplatně komplexní asistenční služby v oblasti práva, financí, psychologie a zdravého životního stylu · Online lékařské služby od Dr. Digital · Skupinové rizikové životní a úrazové pojištění UNIQA plně hrazené zaměstnavatelem · Celou řing dalších atraktivních firemních benefitů (stravenkový paušál, možnost výběru systému Cafeterie nebo plně hrazené Multisport karty, příspěvek na výuku AJ, firemní akce, pitný režim na pracovišti, příspěvek na penzijní připojištění, benefit pro nastávající rodiče, odměna za loajalitu atd.) · Možnost dlouhodobého osobního rozvoje a profesního růstu v propracovaném systému společnosti 👉 Pokud tě baví rozvíjet lidi, pracovat s výkonem, posouvat telesales na vyšší úroveň a chceš se v této oblasti dále rozvíjet, ozvi se nám.

O oddělení O nás 🎥 Zajímá vás, jak to u nás v UNIQA vypadá? Podívejte se na krátké video a poznejte naše moderní prostory, tým i cestu, která vás dovede přímo k nám. Možná právě tady začne vaše další kariérní cesta!

Apply on the company site