Revizní technik/čka pro oblast elektro Tvořte s námi budoucnost energetiky. Hledáme kolegyně a kolegy, kteří s námi budou zajišťovat bezpečnou, spolehlivou a čistou energii zákazníkům a celé společnosti.
ČEZ ENERGOSERVIS Temelín 1, 37301 Temelín Práce na plný úvazek Mám zájem Staňte se nepostradatelným členem týmu, který zajišťuje dlouhodobý a bezpečný provoz na Jaderné elektrárně Temelín. Jak na to? Stačí se stát specialistou či specialistkou v oblastí revizí na elektrozařízeních.
Co obnáší práce revizního technika?
- kontrola, měření elektrických zařízení a spotřebičů
- provádění revizí a zkoušek v oblasti elektro
- vystavování protokolů z kontrol a revizí v sw aplikacích
- práce s měřícími přístroji, měření elektrických veličin
- udržování a rozšiřování profesní kvalifikace
- účast na odborných školeních a seminářích
Co budete potřebovat k práci revizního technika?
- elektrotechnické vzdělání s maturitou nebo vyučen v oboru elektro
- osvědčení revizního technika
- velkou výhodou, nikoliv podmínkou požadujeme platné osvědčení dle N.V.194/2022 Sb. / bývalá vyhláška „50“/
- zkušenosti z revizí elektroinstalací a zkoušek elektrospotřebičů vítána
- ochota dalšího vzdělávání a školení se v oblasti elektro
- práce samostatně i v kolektivu
- technické myšlení, základní orientace v platné legislativě pro oblast elektro
- řidičský průkaz sk. "B"
- uživatelská znalost práce na PC
Po nástupu je třeba počítat s doložením trestní bezúhonnosti a získat bezpečnostní prověrku NBÚ pro citlivé činnosti – s tím vám pomůžeme. Proč k nám? Nabízíme zázemí velmi silné společnosti působící v oblasti servisu jaderných a vodních elektráren.
Na co dalšího se u nás můžete těšit?
- čtvrtletní odměny dle výkonu
- mimořádné odměny
- benefitní karta s kreditem 15 480 Kč/rok.
- příspěvek na penzijní spoření nebo dlouhodobý investiční produkt až 1 400 Kč měsíčně
- výhodné ceny mobilní telefonie
- stravenky v hodnotě 150 Kč, na které přispíváme 55 % - lze využít v našich jídelnách a spoustu dalších benefitů
Benefity
- Bonusy
- 5 týdnů dovolené
- Firemní akce
U našich zaměstnanců podporujeme týmového ducha, proto pořádáme firemní teambuildingy, kulturní a sportovní akce.
- Mobilní telefon
- Notebook
- Příspěvek na dopravu
- Příspěvek na pojištění
- Příspěvek na sport/kulturu/volný čas
- Jde nám o zdraví a pohodu našich zaměstnanců a víme, že každý má jiné potřeby, proto využíváme program Cafeterie, kde přidělené body může každý uplatnit dle svých preferencí, např. v rámci sportovních aktivit, v lékárně, či na wellness nebo rodinných pobytech.
- Stravenky/Příspěvek na stravování
- Firemní vzdělávání & osobní rozvoj
Našim zaměstnancům umožňujeme rozvoj jejich potenciálu a osobnostní i profesní růst.
- Sickdays
- Zvýhodněné půjčky
- Stravování na pracovišti
U nás ve Skupině ČEZ si vážíme všech zaměstnanců. Budeme vás motivovat k rozvíjení vašich silných stránek, k získávání nových zkušeností a ke kariérnímu růstu. Zároveň ale klademe důraz na vyváženost pracovního a soukromého života, tak abyste měli dostatek času věnovat se svým blízkým či svým koníčkům.
Věříme, že v různorodosti je síla, proto usilujeme o rozmanitost pracovních týmů a rovnost příležitostí. Uchazeče posuzujeme podle jejich schopností a zkušeností. Zdravotní omezení či jiné individuální okolnosti pro nás nemusí být překážkou – rádi se pobavíme o konkrétních potřebách a možnostech spolupráce.
Každý má u nás prostor být jedinečný. Více o našem přístupu k zaměstnancům se můžete dozvědět v Politice diverzity, inkluze a rovných příležitostí.